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加拿大當(dāng)?shù)貢r(shí)間8月9日的移民部新聞發(fā)布會(huì)上，聯(lián)邦官員們表示，新的“雇主試點(diǎn)”項(xiàng)目最早將于9月開始接受申請。
此次所謂的新“雇主擔(dān)保試點(diǎn)”旨在為更多“有遵守項(xiàng)目要求經(jīng)驗(yàn)”的雇主提供外籍工人就業(yè)許可證，有效期三年，在此期間無需重新申請！而目前，雇主每次根據(jù)臨時(shí)外籍工人計(jì)劃雇傭工人時(shí)，都必須進(jìn)行所謂的勞動(dòng)力市場影響評估，以確保有必要填補(bǔ)職位空缺。
此舉一出就遭到眾多加拿大留學(xué)生，尤其是即將就業(yè)的畢業(yè)生的反對。因?yàn)榫退隳沩樌麖拇髮W(xué)畢了業(yè)，距離雇主們對“工作經(jīng)驗(yàn)”的挑剔程度還相差甚遠(yuǎn)，不夸張的說，根本比不上一個(gè)英語水平尚可且具備一定專業(yè)技術(shù)的工人。對于很多留學(xué)生而言，這確實(shí)是相當(dāng)不公平的。
對此，加拿大聯(lián)*民部也有自己的說辭，在全球范圍內(nèi)，發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)體正面臨著出生率下降和勞動(dòng)力老齡化帶來的類似挑戰(zhàn)，許多經(jīng)濟(jì)體都在爭奪熟練工人。就目前而言，盡管越來越多的人批評人口急劇增長加劇了現(xiàn)有的住房短缺，但特魯多政府卻表示不會(huì)降低移民目標(biāo)！
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